一般情况下，1981年出生且社保交了15年，非特定情形不可随意退保。分析：根据社保法规定，社保是为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。因此，社保缴纳后，通常不允许随意退保。只有在特定情况下，如参保人员达到退休年龄但缴费不足15年，或参保人员出国定居、死亡等，才可能申请一次性领取个人账户储存额。提醒：若您考虑退保，请先了解当地社保政策，若出现非特定情形下的退保需求，可能涉及违规操作，应及时咨询专业人士。
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处理方式：从法律角度看，社保退保通常有以下几种处理方式：一是达到法定退休年龄且缴费不足15年，可申请一次性领取个人账户储存额；二是参保人员出国定居，可申请一次性领取个人账户储存额；三是参保人员死亡，其法定继承人或指定受益人可申请一次性领取其个人账户储存额。选择方式：根据您的具体情况，若您不属于上述任何一种情形，则不建议退保。若您确实需要退保，请先确认自己符合哪种退保情形，再按照相应流程办理。
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具体操作：1.若您达到法定退休年龄但缴费不足15年，需携带身份证、社保卡等相关证件，到当地社保局办理退保手续，申请一次性领取个人账户储存额。2.若您出国定居，需先办理社保关系终止手续，再携带相关证件（如护照、签证等）到当地社保局申请一次性领取个人账户储存额。3.若参保人员死亡，其法定继承人或指定受益人需携带死亡证明、继承人或受益人身份证明等相关证件，到当地社保局申请一次性领取死者个人账户储存额。请注意，不同地区的具体操作流程可能有所不同，建议咨询当地社保局获取详细信息。