政审社区工作者时，面试官会问什么？

政审社区工作者时，面试官主要询问个人背景、道德品质及有无违法犯罪记录。分析说明：政审是考察应聘者是否适合从事社区工作的重要环节，面试官会依据相关法律法规和政策要求，通过询问了解应聘者的政治立场、思想觉悟、道德品质、遵纪守法情况等。这些问题旨在确保应聘者能够胜任社区工作，维护社区和谐稳定。提醒：若面试官发现应聘者存在隐瞒或虚假陈述的情况，或涉及严重违法犯罪行为，这表明问题比较严重，应及时向相关部门报告，并寻求专业人士的进一步处理。
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具体操作如下：1.询问个人背景：面试官会询问应聘者的基本情况，如家庭状况、教育经历、工作经历等，以了解其成长环境和个人经历。2.考察道德品质：通过询问应聘者在日常生活中的表现，如是否遵守社会公德、职业道德等，以及是否有过不良行为记录，来评估其道德品质。3.核实违法犯罪记录：面试官会要求应聘者提供无违法犯罪记录的证明，或通过公安部门核实其是否有违法犯罪行为。若应聘者存在违法犯罪记录，将直接影响其政审结果。4.综合评估：面试官会根据询问和核实的结果，对应聘者进行综合评估，确定其是否适合从事社区工作。
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常见处理方式：政审社区工作者时，面试官通常采取询问、查阅档案、核实信息等方式进行考察。选择建议：应聘者应如实回答面试官的问题，提供真实有效的个人信息和证明材料。对于面试官提出的核实要求，应积极配合，确保政审过程的顺利进行。