父亲有案底被开除公职有影响吗

父亲有案底被开除公职，是否会影响子女的政审结果，需根据具体情况判断。如果子女参加公务员考试、警校招生或军队文职招聘，父亲的案底和被开除公职的情况可能会对政审产生一定影响，具体如下：1. 若案底性质轻微或已过追诉时效：可能不会对子女政审造成实质性影响。2. 若案底严重或涉及政治问题：可能成为政审考察的一项负面因素。3. 若子女与父亲关系疏远或已无实际联系：可尝试通过说明情况、提供证明材料来减轻影响。4. 若子女自身政治表现良好、道德品质优秀：可能在政审中起到积极抵消作用。5. 若为特殊岗位（如公安、军队、政法系统）：政审标准更严格，父亲的案底影响可能更显著。
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父亲有案底被开除公职是否影响子女，需结合相关法律法规进行分析。根据《公务员法》第十三条、《公务员录用考察办法（试行）》第九条以及《人民警察法》第十条的相关规定，公务员录用考察应当全面了解考察对象的政治素质、道德品行、遵纪守法等情况，家庭成员的违法违纪情况可作为考察参考。对于警校招生和军队文职人员招聘，也参照类似标准执行。例如，《公安院校招生政审办法》明确规定，考生家庭成员有重大违法违纪记录的，可能影响其政审结果。但同时也强调，考察应注重考生本人的政治表现和实际行为。因此，父亲有案底并被开除公职，虽不必然导致子女政审不合格，但在政审过程中可能会被重点审查，尤其在涉及国家安全、政法系统等岗位时更为严格。是否构成实质性影响，仍取决于案底性质、时间、子女自身表现等综合因素。
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父亲有案底被开除公职，子女应采取以下行动以应对政审可能带来的影响。1. 提前准备材料：整理并准备父亲案底的相关法律文书、处理决定、时间跨度等信息，明确其性质和影响范围。2. 积极展示自身表现：提供在校期间的优秀表现材料、无犯罪记录证明、社区评价、政治面貌等，突出个人政治立场坚定、道德品质良好。3. 主动沟通咨询：提前与招聘单位、警校招生办或人力资源部门沟通，了解具体政审要求和标准，获取第一手信息。4. 寻求法律支持：如有争议或不确定因素，建议咨询专业律师，获取个性化的法律建议，保障自身权益。选择应对策略时，应重点考虑岗位性质、案底严重程度、个人表现等综合因素，以制定最合适的应对方案。如需进一步评估您具体情况，建议尽快联系专业律师进行详细咨询。
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父亲有案底被开除公职，可能带来的法律风险包括以下几点。1. 政审不通过：例如某考生报考公安系统岗位，政审时因父亲曾因职务犯罪被判刑，最终被认定为“家庭背景复杂”而未通过考察。2. 丧失特定岗位资格：某考生通过笔试和面试后，在政审阶段因父亲曾被开除公职而被取消军队文职岗位资格，无法进入后续流程。这些风险在涉及政法、公安、军队等岗位时尤为明显，需提前评估并准备应对措施，以最大程度保障自身权益。